Projektledare till Örebro bibliotek

Vill du leda ett meningsfullt projekt som sätter ungas röster och läsning i centrum? Sök tjänsten som projektledare till Örebro bibliotek!

Om tjänsten

Här får du möjligheten att vara med och starta upp ett projekt för att arbeta läsfrämjande mot unga. Du kommer tillsammans med enhetschefen genomföra rekrytering av 5-6 unga ambassadörer (biblioteksutvecklare) som arbetar cirka 6–8 timmar/vecka i syfte att öka ungas läsintresse och engagemang. Efter rekryteringsprocessen kommer du även genomföra utbildning för att förbereda de unga inför sina roller och uppgifter. Som projektledare kommer du att ha en central roll i att leda och samordna aktiviteter samt arbeta nära de unga biblioteksutvecklarna, mentorer och samarbetspartners för att uppnå projektets mål. Det blir ditt ansvar att skapa struktur, stöd och vägledning under hela projektets livscykel från förberedelse och rekrytering till genomförande och utvärdering.

Exempel på arbetsuppgifter:

• leda utbildning och introduktion kring läsfrämjande strategier, kommunikation och projektledning för att stärka de ungas kompetens och självförtroende
• samordna och planera läsfrämjande aktiviteter tillsammans med unga biblioteksutvecklare och andra projektmedarbetare såsom bokcirklar, kreativa skrivarkurser, författarsamtal och poesiläsning i samarbete med andra aktörer, som exempelvis Kulturskolan
• skapa en aktivitetskalender och koordinera olika samarbetsaktiviteter med lokala aktörer för att nå ut till målgruppen och skapa relevanta läsfrämjandeaktiviteter för målgruppen unga
• använda ett barnrättsperspektiv som grund för att förstå och möta ungas behov samt skapa en inkluderande och trygg miljö där ungas egna röster får möjlighet att höras och påverka
• samla in feedback, utvärdera aktiviteter och anpassa insatser för att skapa hållbara lösningar och förbereda inför framtida rekryteringar och aktiviteter

Om arbetsplatsen

Örebro bibliotek består av ett huvudbibliotek i centrala Örebro, 5 stadsdelsbibliotek, fyra landsbygdsbibliotek samt två bokbilar. Läs mer om Örebro bibliotek på vår hemsida: https://bibliotek.orebro.se/ (https://bibliotek.orebro.se/)

Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på www.orebro.se/jobb (http://www.orebro.se/jobb).

Kvalifikationer

För att passa i rollen som projektledare behöver du ha förmåga att ta initiativ, etablera trovärdighet, motivera och skapa inriktning för projektet. Du skapar samarbeten, främjar andras idéer och förhåller dig till andra på ett öppet och accepterande sätt. Du behöver kommunicera på ett effektivt sätt genom att både lyssna och förmedla budskap samt ha förmåga att leda möten och samverkan. Rollen kräver även god organisationsförmåga samt förmåga att hantera flera aktiviteter parallellt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

Krav:

• akademisk examen om 180hp inom relevant område, exempelvis kultur, utbildning eller ungdomar, alternativt annan akademisk examen som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• erfarenhet av projektledning
• minst 1 års erfarenhet av att arbeta med ungdomar
• kunskap om läsfrämjande arbete
• kunskap om barns rättigheter

Meriterande:

• kunskap om olika läsfrämjande metoder och verktyg
• erfarenhet av läsfrämjande insatser i samarbete med olika aktörer
• erfarenhet av arbete utifrån barnrättsperspektiv och inkluderande strategier
• erfarenhet av utvärderingsarbete och analys av projekt och aktiviteter
• erfarenhet av arbete med flerspråkig kommunikation utifrån mångfald och inkludering
• kunskap i andra språk än svenska

Omfattning och tillträde

Anställningsform: Projektanställning

Sysselsättningsgrad: 50 %

Tillträde: omgående enligt överenskommelse - tom 31 december

Tjänsten är en projektanställning, initialt på ett år men med en förväntad projektperiod om tre år och därmed möjlighet till förlängning beroende på resultat, behov och finansiering.

Antal tjänster: 1

Övrig information

Om du erbjuds anställning där arbete är mot barn och unga är du skyldig att visa upp ett utdrag ur belastningsregistret. Intervjuer kan komma att ske digitalt.

Läs mer om hur det är att jobba i Örebro kommun på orebro.se/jobb (http://orebro.se/jobb).

Intervjuer kan komma att ske digitalt. På orebro.se/jobb/digitalaintervjuer (http://orebro.se/jobb/digitalaintervjuer) kan du läsa mer om våra digitala intervjuer och hur du kan förbereda dig.

Som en del av urvalsprocessen kan vi även komma att tillämpa tester.

Ansökan

Sista ansökningsdag är 2 februari.

Välkommen med din ansökan!

Skyddade personuppgifter? Läs mer om hur du ansöker på orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter (http://orebro.se/jobb/skyddadepersonuppgifter)